por Equipe W3 Comunica | dez 22, 2025
Aviso legal: Este artigo tem caráter meramente informativo e educacional. Não substitui, em hipótese alguma, a consultoria jurídica especializada de um advogado. Leis e entendimentos jurisprudenciais podem mudar. Para casos concretos, procure um profissional de sua...
por Equipe W3 Comunica | nov 3, 2025
A demissão por justa causa representa a penalidade máxima que um empregador pode aplicar a um empregado, resultando na rescisão do contrato de trabalho devido a uma falta grave cometida. Trata-se de uma medida extrema, cujas hipóteses são estritamente definidas pela...
